Pénzügy
MI az előléptetésekben: Az új kritériumok
A munkahelyi előléptetéseket egyre inkább befolyásolja a mesterséges intelligencia (MI), amely kulcsfontosságú kritériummá vált a karrierdöntésekben. Ebben a cikkben azt vizsgáljuk meg, hogyan alkalmazzák az üzleti vezetők a MI-eszközöket a teljesítményértékelések skálázhatóságának, hatékonyságának és objektivitásának javítása érdekében. Azt is megvitatjuk, hogy milyen szerepet játszanak a… Olvass tovább…